fbpx
Невозможно быть бережливым только по понедельникам
alt
alt
Невозможно быть бережливым только по понедельникам

Серию совместных публикаций РИА «Стандарты и качество» и Международной̆ недели производительности IPWeek продолжает проект компании ODW-ELEKTRIK, посвящённый̆ оптимизации офисных процессов. Какие из них связаны с явными или скрытыми потерями? Насколько можно сократить потери рабочего времени офисного персонала, используя систему канбан? Каким образом следует управлять запасами канцпринадлежностей в офисе и на складе? И как правильно организовать работу системы «офис — склад»? В предлагаемой̆ статье об этом подробно рассказывает руководитель департамента Lean- менеджмента ODW-ELEKTRIK Инна Трауд.

Команда ODW-ELEKTRIK в прошлом году году покорила и членов жюри, и участников Международной недели производительности удивительно позитивным эмоциональным настроем. Сотрудники этой компании из разных стран принимали участие в конкурсе проектов улучшений «Трансформация», чемпионате «Операционное совершенство», конференц- программе, Международной Школе мастеров. Во всех мероприятиях визитной карточкой представителей ODW-ELEKTRIK была улыбка, командный дух и жажда освоения нового.

Как сформировать такую корпоративную культуру? Как пропитать единой философией коллективы предприятий, расположенные не только в разных странах, но и на разных материках?

Об этом команда ODW-ELEKTRIK не только расскажет, но и покажет в виртуальном мастер-классе участникам IPWeek 2021, а из представленного в статье проекта читатели могут почерпнуть простые идеи, которые способны помочь в решении сложных проблем.

  1. Интегрируйте офисы в производственные цехи.
  2. Выявите факты «бережливости по понедельникам».
  3. Совместно со скептиками визуализируйте и оцифруйте скрытое от глаз.
  4. Проводите перекрестные аудиты по системе «360 градусов».
  5. Создавайте и используйте позитивные эмоциональные метафоры и символы в еже- дневной коммуникации с сотрудниками.

 

Полностью статья доступна по ссылке PDF статьи